しかるべきポイント

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先生は迷っている。授業中にも関わらず、おしゃべり、スマホ、早弁…。ここは叱るべきか否か。すぐ判断できないのは、新しい評価システムのせいだ。

「今年度から、あらゆる評価は〈しかるべきポイント〉に基づいて行います」

先月の職員会議で校長がこともなげに言った。教師としてしかるべき言動にはポイントが付与される。加算だけなら良いが、マイナスもあるから恐ろしい。〈あるまじきポイント〉がかさめば、昇進はおろか基本給すら危うい。

教室はカオス化している。間違いない。叱ってしかるべきだ。問題はその方法…。ぐじぐじ考えを巡らせていると、生徒会長が机を叩いて立ち上った。

「お前ら、いい加減にしろよ!」

おい待て、事態を複雑にするんじゃない!君の尻馬に乗ることは容易い。しかし、それは教師としてあるまじき…。いや、しかるべき道もあるぞ。

「オーケー!じゃあ材料が揃ったところで、倫理の授業をはじめようか」
その他
公開:19/04/13 21:45

糸太

400字って面白いですね。もっと上手く詰め込めるよう、日々精進しております。

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